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澳门十大赌场注册平台努力成为模范城市大学. 其中一部分要求承认什么时候需要改变, 积极听取校园社区的意见, 保持灵活性,以发展我们的流程和我们彼此交往的方式.
在2022-23学年,我们开始就一些话题主持困难的对话. 作为一个建立在社会正义基础上的机构, 股本, 和包容, 我们知道困难可以促成改革. 我们不会回避讨论. 毕竟,我们是一个学习型机构,在各个层面,我们都可以相互学习. 像这样, 我们创建了这个透明和问责网站——一个让我们分享信息、公开我们的决定和方向的空间. 我们欢迎你的想法,并希望你能帮助我们制定解决方案,使我们的社区更健康, 更强的, 而且更公正.
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本网站将定期更新与我们校园社区最重要的主题相关的信息. 为了补充这个网站,校园领导将主持正在进行的活动 重要的对话 鼓励整个校园社区参加并参与讨论的会议.
即将到来的
日期:2024年2月22日(星期四时报》:2:30-4:00 P.M.地点:I&I 1300
日期:2024年4月25日(星期四时报》:2:30-4:00 P.M.地点:I&I 1300
先前的事件
日期:2023年11月9日,星期四时报》:3:00-4:30 P.M.地点:I&I 1300
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请看这里的幻灯片演示.
日期:2023年9月14日(星期四时报》:3:00-4:30 P.M.地点:I&I 1300
以前的 重要的对话
对于任何问题或主题的考虑 重要的对话电子邮件:
贾斯汀Gammage参谋长jgammage@ngskmc-eis.net
加州州立大学,多明格斯山
1000 E. 维多利亚街卡森,加州90747310-243-3696
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